Ce que les répondants font de mal et comment obtenir le bon entretien

Peu importe à quel point vous êtes confiant lorsque vous êtes entouré d’amis et de famille, même la voix la plus forte du groupe peut appartenir à quelqu’un qui s’effondre au moment où il se présente à un entretien d’embauche. Vous vous préparez peut-être pendant des semaines à un entretien d’embauche, pour ensuite souffrir d’un cas rare et prématuré de vide mental, souvent suivi d’une langue enflée, d’une tendance à transpirer assez abondamment et d’un sentiment d’être exposé de manière humiliante.

mauvais entretienBien que cela puisse être ennuyeux et embarrassant lors de nos premières incursions sur le marché du travail, lorsque vous passez un entretien d’embauche catastrophique pour le poste idéal pour lequel vous savez que vous seriez idéal, il peut sembler que vous ne vous en sortirez jamais. votre carrière.

Voici quelques conseils faciles à suivre qui pourraient s’avérer utiles lorsque vous êtes sur le point de passer un entretien pour l’emploi de vos rêves.

Première impression: Maintenant, il va sans dire qu’un entretien d’embauche est l’occasion de porter un costume plutôt qu’un pyjama, mais faire une bonne première impression ne s’arrête pas à votre intelligence avec votre tenue du dimanche. À partir du moment où votre nom est appelé jusqu’au moment où vous quittez l’entretien, votre employeur potentiel vous jugera. Établir un contact visuel sans regarder, être capable de serrer une poignée de main ferme qui ne se transforme pas en une menace menaçante et rire aux bons endroits tout en évitant d’avoir l’air idiot sont autant de choses qui peuvent vous aider à faire une bonne première impression.

Capable de penser rapidement : Bien qu’il y ait un certain nombre de questions que vous savez qu’on vous posera lors d’un entretien d’embauche, il y aura des questions génériques qui vous seront posées dans le but d’en savoir plus sur le vrai vous ou simplement pour vous prendre au dépourvu. Il existe un certain nombre de méthodes pour vous aider à garder votre esprit vif, des jeux informatiques aux mots croisés et aux défis de Sudoku. Une tactique particulièrement efficace consiste à jouer à des jeux de casino. Des sites comme Pokies offrent une vaste sélection de jeux de machines à sous qui nécessitent une prise de décision rapide et une réflexion tactique, et le fait qu’il y ait de l’argent en jeu ne fait qu’ajouter un sentiment de pression qu’une entrevue implique. Les jeux de casino en ligne ont tellement évolué que de nombreuses machines à sous thématiques impliquent également des mini-jeux basés sur les compétences, qui sont également assez bons pour votre cerveau.

Prends ton temps: Plutôt que de ne pas parler assez, les personnes nerveuses peuvent souvent essayer de contrer leur inconfort en parlant trop, parfois avec des résultats hilarants, voire infructueux. Si vous commencez à bégayer et à vous éloigner du scénario, vous deviendrez plus nerveux. Au lieu de cela, essayez de répondre à toutes les questions de manière exhaustive, mais sans perdre votre concentration et ennuyer votre interlocuteur. Bien qu’il soit important d’essayer de développer une relation avec l’intervieweur, vous n’êtes pas dans un smoothie, n’oubliez pas de réfléchir à ce que vous dites et de ne pas commencer à gifler ou à diffuser vos convictions politiques dès le début. Une respiration profonde au début de l’entretien vous aidera à vider votre esprit et vous permettra de vous souvenir des points que vous souhaitez atteindre.

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Appuyez sur les trois P : Les Three P’s peuvent ressembler à un groupe de funk des années 70, mais en fait, ils sont le secret d’un entretien d’embauche réussi. Tant que vous vous préparez, pratiquez et performez, votre interlocuteur vous demandera de l’appeler John et de vous parler de l’astuce secrète pour obtenir un Snickers gratuit du distributeur automatique défectueux au troisième étage avant que vous ne le sachiez.

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