S’habiller pour réussir est une idée bien connue dans le monde des affaires. Un professionnel des affaires peut n’avoir qu’une seule chance d’impressionner un client potentiel ; il ne peut pas se permettre de présenter une image négative en s’habillant mal. Il en va de même pour un entretien d’embauche.
La façon dont un candidat s’habille pour un entretien est importante. Faites-le bien et les chances d’être embauché augmentent; si vous vous trompez, il n’y aura pas de travail en attente, même l’utilisation d’un maquillage permanent peut augmenter vos chances de faire le travail correctement.
La nécessité de s’habiller convenablement pour un entretien d’embauche est soulignée par trois perceptions courantes du monde des affaires :
- Porter des vêtements de travail vous rend plus productif.
- Les cadres supérieurs devraient toujours être mieux habillés que leurs employés.
- Ceux qui s’habillent avec désinvolture au travail ne travaillent pas si dur.
Que ces perceptions se traduisent ou non par des faits n’est pas pertinent pour l’entretien d’embauche. Il suffit d’un membre du personnel des RH qui a ces perceptions pour mettre fin à une entrevue abrupte et infructueuse. Dans cet esprit, les candidats doivent beaucoup réfléchir à la façon dont ils s’habillent et à quoi ils ressemblent pour un entretien en utilisant les directives ci-dessous.
Lignes directrices pour les hommes
On s’attend à ce que les hommes projettent un type particulier d’image qui dit qu’ils se soucient autant de leur apparence personnelle que d’obtenir le travail. Cela commence par le toilettage. Les cheveux doivent être bien coupés et peignés; les hommes doivent choisir une apparence rasée de près ou une barbe / moustache bien taillée; les ongles doivent être propres et taillés.
En termes de vêtements, un costume d’affaires convenablement adapté est le strict minimum. Le complet, la chemise et la cravate doivent être propres et bien repassés ; les taches ou autres imperfections ne doivent pas être tolérées. Enfin, les chaussures doivent être cirées et propres. Le salaire offert par le poste doit refléter les dépenses pour le costume usé, les travailleurs du centre-ville au niveau de la direction s’attendent à un costume de haute qualité.
Lignes directrices pour les femmes
Les femmes sont déjà généralement considérées comme fières de leur apparence personnelle. L’image que vous voulez projeter dans l’entretien d’embauche est celle de la confiance et de la concentration sur les affaires. Comme pour leurs homologues masculins, les femmes doivent faire attention à leur toilette. Cela comprend des cheveux bien coupés, des ongles propres et manucurés et un maquillage appliqué modestement.
Les vêtements de travail sont un choix judicieux pour créer une bonne impression lors de l’entretien d’embauche. Les vêtements doivent être propres et repassés, sans taches ni autres imperfections. Les bijoux doivent être réduits au minimum, le parfum ne doit pas être envahissant et les chaussures doivent être attrayantes mais fonctionnelles.
Une montre est bénéfique
Sur ticwatches.co.uk, vous pouvez voir des exemples de bracelets en argent ou de bracelets noirs avec un revêtement en argent. Les hommes et les femmes bénéficieront du port d’une montre-bracelet pour une entrevue. Une montre donne l’impression que le candidat est soucieux d’utiliser son temps à bon escient pour une productivité maximale. Cependant, éloignez-vous des montres flashy ou ostentatoires. Tenez-vous en à quelque chose de classique et de raffiné pour ne pas détourner l’attention de votre présentation générale.
S’habiller convenablement pour un entretien est un élément crucial pour obtenir le poste. La façon dont vous vous habillez en dit long à l’intervieweur sur qui vous êtes vraiment.